Empleados que realizan trabajos de forma estacional o intermitente pero mantienen una relación contractual con la empresa.
La capacidad de estudiar desde casa y a su propio ritmo facilita la conciliación entre la vida gremial, personal y educativa, lo que permite a los estudiantes avanzar en sus carreras mientras mantienen un contrapeso saludable entre el trabajo, la comunidad y otros compromisos.
Te ayudamos a formar a tu plantilla, mediante la bonificación en las cuotas que pagas a la Seguridad Social. Tú decides si organizas directamente la formación o si encomiendas su organización a una entidad externa que te ayude a programarla.
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Si eres empleado de una empresa y deseas ampliar tus conocimientos mediante la formación bonificada ofrecida por la FUNDAE, es necesario seguir los siguientes pasos:
Las pymes y empresas de nueva comprensión tienen un crédito exiguo establecido por el gobierno de 420 €.
La formación bonificada cuenta con una serie de características que es conveniente conocer antes de proceder a su solicitud.
Registro de asistencia y participación: Es imprescindible llevar un control detallado de la concurrencia de los trabajadores a los cursos. La normativa exige que al menos el 75% de los empleados convocados participen en la formación para poder bonificarla.
Crecimiento Profesional: La formación te ayuda a avanzar en tu carrera, rasgar nuevas oportunidades laborales y aumentar tu potencial de ingresos.
En términos generales, no existe un núpuro mayor de horas de formación por trabajador, pero sí es importante que las horas formativas estén alineadas con el objetivo de mejorar las competencias profesionales del empleado y cumplir con las exigencias del puesto de trabajo.
Ayer de implementar una formación bonificada, las formacion bonificada empresas deben conocer sus obligaciones y responsabilidades en el proceso para certificar el cumplimiento de la norma y evitar posibles sanciones.
Las empresas disponen de un incremento de crédito para financiar la formación de sus trabajadores afectados por un ERTE
En este video te contamos la importancia de que tu equipo adquiera nuevas competencias y actualice sus conocimientos.
El educación continuo de un trabajador es esencial para mantenerse competitivo y avanzar profesionalmente. Para ello, existen programas de desarrollo que facilitan el llegada a formaciones bonificadas para los empleados, como es el caso de los cursos FUNDAE.